聚焦全国人力资源服务业发展大会丨科技赋能 文化加分 新时代人才就得是这样！

在全国人力资源服务业发展大会，新产业孕育的新职业、新机遇随处可见，人力资源的服务形态也在发生深刻变化。

本次大会的显著特色是科技赋能。会场上，400多个智能机器人，覆盖咖啡服务、简历处理、远程面试等多个场景。现场，一台人形机器人正在展示叠衣服，吸引不少观众围观。“95后”祁泽辉正在对机器人进行精细化训练。像他这样的人形机器人训练师，是目前市场刚需。

数聚变（武汉）科技有限公司技术人员 祁泽辉：有做数据采集的公司，还有做那个机器人末端手臂的开发，非常多的公司形成一个完整的产业链，以我们现在人形机器人创新中心的岗位需求来说，现在还有很多。

在“AI+HR”创新应用展示区，求职者正体验AI智能面试舱，感受科技带来的求职新体验。

智通AI产品总监 何创成：通过AI数字人跟他对话，同时我们也结合3500万的这个就业样本，来给到他进行深度面试追问，他每一个题目回答完之后，我们都会有对应的一个建议给到他。

随着“文创设计师”被列入2025年新职业名单，这份将创意与文化融合的工作，正在成为越来越多年轻人向往的职业方向。在高校文创集市展区，武汉科技大学推出的主题茶饮，巧妙融入屈原、李时珍等荆楚圣贤元素；学生亲手绘制的丝巾，灵感源自湖北省博物馆镇馆之宝“四爱图梅瓶”，一经面世便广受欢迎。

武汉科技大学艺术与设计学院视觉传达设计系主任 王伟：我们为武汉博物馆服务（设计）的冰箱贴，一个月就已经把1000套已经卖完了。我们学生做出来的一些产品，确实是能够迎合到目前这个市场，企业主动走到我们这里来跟我们找合作，所以整个前景还是非常好的。

记者 杨岚：在这场大会上，我们看到招聘不再只是简历的筛选，而是人才潜能的精准挖掘，就业不再只是岗位的匹配，而是个人价值与产业需求的高度融合。从湖北看全国，一幅跨越地域、整合资源、面向未来的人才流动图景正在展开。

（长江云新闻记者 杨岚 王天宇）