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长江评论：让员工“带娃上班”的企业有格局更有人情味儿

长江云新闻  2025-07-07 10:28:03
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企业允许员工“带娃上班”或提供托育支持，不仅解决了员工育儿困境，更在多维度为企业带来实质收益，最终实现员工安心与企业增效的双赢。允许带娃上班不仅是福利，更是企业文化与战略的体现。（来源 长江新闻 评论员 蔡琛 编辑 谢宝莹）

责任编辑 吴晓文
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