新时代的我们｜付志红：以爱为犁耕春晖 给残障员工一个温暖的家

▲2025年12月2日《长江新闻》播出视频

在武汉，有这样一位企业家，以爱为犁耕春晖，励志给每位残障员工一个温暖的家，25年来，公司累计安置残疾人员工140多人，目前在岗63人，其中51人已工作超过十年。新时代的我们，来看湖北省扶残助残先进个人付志红的故事。

12月2日上午，第七次湖北省自强模范暨助残先进表彰大会召开，付志红作为湖北省扶残助残先进个人代表上台分享个人事迹，他的创业史，要从25年前说起。2000年，34岁的付志红在创立公司时，就在思考：企业的真正价值在哪里？在与残疾员工相伴的25年里，他找到了答案。

湖北省扶残助残先进个人 武汉捷盛经贸有限责任公司董事长 付志红：企业的价值不在于创造多少利润，更在于承担多少社会责任，当我们把生命融入更广阔的利他事业，成为照亮他人生命的光时，我们自己的人生，也会在奉献中熠熠生辉。

公司成立之初与每位残疾员工签订劳动合同，全额缴纳社保。公司还进行了卫生间增设扶手、工作台高度按需定制等无障碍改造。2006年，公司通过成立残疾人工会组织，将关爱延伸到生活点滴。公司每个月为残疾员工举办集体生日会，每年邀请民警普及法律知识、提升反诈意识。每逢员工家中有婚丧嫁娶或生病住院，公司和工会都会派代表慰问。

公司把每位职工当家人，公司便是每位职工的家。今年45岁的李玉华，因下肢行动不便，2008年，28岁的她开始在生产车间负责制衣缝纫的工作，这一干就是17年。

武汉捷盛经贸有限责任公司生产车间制衣缝纫工 李玉华：根据每个人的能力、特长分配岗位，我能和健全同事一样，靠自己的双手创造价值，获得报酬，这份靠劳动换来的尊严，让我更加自信，更加坚定。

虽年过花甲，但初心不变。2026年，如何更好扶残、助残，付志红有着自己的新规划。

湖北省扶残助残先进个人 武汉捷盛经贸有限责任公司董事长 付志红：从2026年起，每年扶持20户贫困残疾人家庭，组织中西医专家为残疾家庭义诊，与武汉市聋哑学校开展校企合作，捐赠缝纫设备，安排技术骨干驻校培训，设立100万元专项基金，用于精准帮扶解决残疾人在医疗、教育和住房方面的实际困难。

（长江云新闻记者 牛中毅 王天宇 编辑 刘琴沁 责编 范莉 编审 梁延）