恩BA州直女子篮球赛人大机关参赛启示录

赛已毕，思未止。恩BA州直女子篮球赛中，各代表队奋勇拼搏，精彩纷呈。而对州人大常委会机关而言，此番历练，既是一次团队作风的全面淬炼，亦是映照长短板的清晰镜鉴，其意义早已远超胜负，成为我们砥砺前行的宝贵基石。

一场球赛照见了什么——“听党号召、闻令而动”的政治本色

本次恩BA州直女子篮球赛，是在州委、政府统一部署下开展的一项重要文体活动。我们接到参赛任务时，面临现实困难：机关45岁以下女同志仅8人，普遍缺乏篮球基础。但党组发出号召后，人大机关没有“旁观者”、只有“行动队”，除2名膝盖有伤的同志外，其余6人全部报名（年龄最大42岁，最小37岁）。

为组建一支完整球队，我们联合州医保局、民大附属医院共同参赛。招募通知发出仅两天，就有20名女同志踊跃报名，平均年龄38岁，涵盖人大机关、医保系统、医院和律师行业。经过选拔最终确定17名队员，部分基础过于薄弱的同志主动退出备选，毫无怨言地转为后勤保障，展现了可贵的大局观。

备赛过程中，队员们展现出的奉献精神令人动容：医保局同志带着孩子奶粉参加训练，医院护士主动把夜班调成了“白加黑”，人大机关的同志则全程做好服务保障。赛场上面对实力强劲的专业选手，她们明知无力取胜，却始终拼尽全力、每球必争。三场小组赛虽均告负，但比分数更珍贵的，是队员们展现出的“听党号召、闻令而动”的政治自觉和团结拼搏、不畏强手的团队精神。这种精神品质，正是新时代党员干部最鲜明的政治本色。

一次失利告诉我们什么——“短板”所在正是“长板”生长的起点

在这场实力悬殊的较量中，我们服气于规则和实力，但绝不服输于精神和未来。作为一支“零起点”临时组建的队伍，我们清醒地认识到差距所在：当部分兄弟单位引入专业球员时，而我们的队员多是长期伏案的“键盘手”“报表姐”。

三场小组赛的失利，表面上反映的是体能、技术与战术的差距，深层次暴露的却是机关缺乏系统锻炼机制、常态训练体系和浓厚体育文化的现实。

机关活力需要文体活动滋养，干部作风需要强健体魄支撑。这场失利启示我们：文体活动不是可有可无的“点缀”，而是激发队伍潜能、锤炼意志品质、增强队伍凝聚力的重要途径。为此，我们应在两个方面着力：

坚持固本强基，激发队伍“内驱力”。推动锻炼常态化，有效整合机关健身房等现有资源，通过引入专业指导、固定训练时段，引导干部职工养成运动习惯；推动活动精品化，优化工会经费使用效益，集中资源每年重点培育1-2个有影响力的体育项目。

着眼长远谋划，提升未来“竞争力”。注重前瞻布局，依托恩BA赛事示范效应，常态化开展选拔与训练，为未来赛事储备有生力量；建言赛事优化，推动女子组比赛按单位性质或竞技水平分组，让不同基础队伍在公平环境中享受运动。

一阵热闹之后留下什么——让“赛事遗憾”转化为“工作动能”

赛场上的比分可以清零，但人大工作永远处于“进行时”。作为负责机关文秘、综合协调等基础性工作的一员，我深知岗位平凡，却关乎机关运转的全局效能。篮球赛所彰显的团队精神、拼搏意识和规则观念，与办公室工作要求的严谨、协作、担当，高度契合。我将努力实现三个转化：

将团队精神转化为协同效能，提升系统运转水平。把赛场上密切配合、补位协作的意识融入日常工作，建立“三个一”工作机制：以“一张清单”统领任务，实现重点工作可视化推进；以“一条主线”规范行文，确保对外行文、重要材料表述统一、规范严谨；以“一套标准”优化流程，力求各项工作流程环节最简、效率最高。

将拼搏劲头转化为务实作风，锤炼极端负责精神。以赛场上每球必争、永不放弃的拼劲，自觉强化“三个斗争”：与“差不多”作斗争，对重要文稿实行“三遍读、五人核、双人校”；与“模板化”作斗争，删繁就简，推动文件、会议“瘦身”；与“拖延症”作斗争，对交办事项限时办结，形成高效闭环。 

将规则意识转化为内生自觉，强化自我革命勇气。把赛场上对规则的高度尊重和敬畏，内化为严于律己的坚定信念，坚持“三面镜子”常照不懈：勤拭“理论之镜”，认真学习《习近平谈治国理政》（第五卷）等党的创新理论，把稳工作方向；常照“纪律之镜”，严守各项纪律规矩，做到言行有度；活用“群众之镜”，建立工作复盘和反馈评价机制，用大家的口碑检验工作成色。 

赛事终会落幕，但使命永远在肩。我将把赛场点燃的激情与责任，全面灌注到办文、办会、办事的每一个环节中，融入到服务群众、服务代表的每一项工作中，以更加昂扬的斗志、更加务实的作风、更加协同的精神，投身于“四个机关”建设，为恩施“两山”实践贡献应有力量！

（长江云新闻记者肖璇 通讯员张莉 编审李亚敏）