近日,江苏省苏州市中级人民法院,审理了一起因大龄员工不会线上请假,而被以旷工为由开除的劳动合同纠纷案。公司这样做合法吗?对解除劳动合同,法律有什么规定?如果碰到用人单位违法解除劳动合同,劳动者又该如何维权?